關(guān)于開展六一《同沐書香·共享快樂》活動簡訊

2020年，是企業(yè)文化建設(shè)的起步和推進(jìn)之年，公司組織了不同形式的會議宣傳活動，通過培養(yǎng)凝聚力、向心力，以此提高員工對企業(yè)文化的基礎(chǔ)認(rèn)識到認(rèn)同，企業(yè)文化建設(shè)工作的基本框架已見雛形，并在持續(xù)地完善中。2021年，進(jìn)入“企業(yè)文化發(fā)展年”階段，是企業(yè)文化建設(shè)的提高年，為了深入企業(yè)文化建設(shè)工作，推動使命、愿景、價(jià)值觀等文化理念的向下沉淀與高度認(rèn)同，企業(yè)文化建設(shè)工作精煉體現(xiàn)在“六個(gè)一工程”。

今年“心靈之旅”的主題是《同沐書香、共享快樂》。活動分為三個(gè)主題。

主題一：圖書室管理升級開館啟動

為了發(fā)揮圖書室的功能，營造濃厚的書香氛圍，開拓公司圖書室工作的新局面，有計(jì)劃的對圖書室升級改造。

升級后的圖書室，對現(xiàn)有圖書規(guī)劃了六大類別，即“民族文化、社會科學(xué)、勵(lì)志與成功、文學(xué)、企業(yè)管理工具以及童書”。在空間規(guī)劃上，設(shè)立了“黨員文化區(qū)”，用于黨組織建設(shè)。在開放時(shí)間上，調(diào)整為全天開放，員工可隨時(shí)借閱、瀏覽書籍。

升級后的圖書借閱管理，簡化了原有審批式的借閱程序，員工可通過微信自助掃碼，一秒即可完成借閱/歸還的流程。

后續(xù)，圖書室升級改造過程，計(jì)劃填充圖書室的藏書，公司將有計(jì)劃、有重點(diǎn)的，逐年擴(kuò)充藏書種類和數(shù)量。同時(shí)，在閱讀體驗(yàn)上，還會增設(shè)一些設(shè)施設(shè)備，打造舒適的讀書體驗(yàn)。

主題二：《捐一縷書香、獻(xiàn)一份真情》

為營造學(xué)習(xí)型的組織氛圍，契合企業(yè)文化圖書室升級改造工作，宣導(dǎo)員工把個(gè)人閑置的書籍捐出，組織了《捐一縷書香、獻(xiàn)一份真情》的捐書活動，讓舊書循環(huán)利用，發(fā)揮書籍更大的作用。本次員工捐贈書籍共49冊，相信圖書室在大家的共同努力下，一定會實(shí)現(xiàn)它應(yīng)有的價(jià)值。

主題三：員工子女慰問

“制度立人，情懷修心”。當(dāng)代集團(tuán)是一個(gè)有愛的公司，是真正意義上，用實(shí)際行動感染員工的心靈，時(shí)逢公司圖書室管理升級開館，也為了傳承當(dāng)代集團(tuán)對下一代的關(guān)愛，今年的員工子女慰問活動更具有意義和儀式感。工會委員會為每一位14歲以下的小朋友，準(zhǔn)備了一份小禮物，希望小朋友們健康成長，更希望這份關(guān)愛傳遞至每一位員工的心里。

在這個(gè)小朋友的節(jié)日里，公司以童真感化員工的心靈，不僅增添了企業(yè)的凝聚力，也提高了工作熱情，希望大家將這份感動融入工作中，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

供稿：呂偉偉

審核：李 巖